Vår guide hjälper dig jämföra intern lönehantering och outsourcing – och välja rätt väg.

Hur hänger hållbar lön, lönetransparens och rättvisa löner ihop? Nedan förklarar vi hur HR och företagsledare kan arbeta strategiskt med hållbar lönehantering och skapa värde för både organisation och medarbetare.

Inför sommaren får vi ofta frågor om hur semestertillägg och semesterlön på rörliga delar ska hanteras – särskilt när utbetalning sker som klumpsumma i maj eller senast i juni. Det är inte konstigt att begreppen blandas ihop. De låter snarlika men fyller helt olika funktioner. Här går vi igenom vad som gäller, vilka regler som styr, och hur du undviker vanliga misstag.

Vad gäller om en medarbetare blir sjuk under semestern? I den här guiden får du som arbetar med lönefrågor eller driver ett företag koll på lagar, rutiner och viktiga tips kring sjukdom under semestern.

Vi på Passion for Payroll är otroligt stolta och glada över att återigen ha blivit nominerade till Global Payroll Awards 2025. Som lönebyrå med passion, expertis och genuint engagemang i varje uppdrag känns det fantastiskt att vårt arbete som lönekonsulter uppmärksammas på en internationell scen.

Lön handlar om mer än pengar. Det handlar om trygghet, tillit och respekten för varje individ. Ett korrekt hanterat lönebesked kan vara skillnaden mellan oro och lugn, mellan känslan av att vara sedd och risken att känna sig bortglömd. Vi ser det varje dag: när lönen fungerar, fungerar också förtroendet, arbetsron och upplevelsen av att vara en viktig del av en helhet. Därför ser vi på Passion for Payroll lönehantering som ett hantverk – där teknik och mänsklig insikt möts i varje process och varje leverans.